근데 한국에 들어와 IT 업계에서 QA 업무보고있습니다.

경력 2년인데 연봉 2400..

지금회사에서 계약직으로 2년일했는데 정규직으로 계약시 2700해주겠다네요..

양아치 아닙니까?

외국인이라 한국이랑 학력을 다르게본다고하는데..

계약직할땐 정규직되면 연봉 더많이 올려주겠다고 해놓고 저따위네요..

한국QA와 똑같은일하고 번역까지 추가업무하는데..

그만두라고 해야되는건가요 아니면

어떻게해야 더 받을수있나요..

그냥 육아휴직 신청하라고할까요.. 계약하고..