최저임금 이상으로 시급을 받는 알바 본 적이 없습니다.

최저임금을 법으로 정한 이유는 노동자를 보호하기 위해 그 이하로 시급을 주면 절대 안 된다는 것입니다.

그런데 서비스업계의 알바나 소기업의 신입사원 대부분의 임금은 최저임금이 곧 최고 상한인 것 같습니다.

최저임금은 그만큼만 주라는 게 아닙니다.
우리 애들이 아르바이트할 때 물어보면 최저임금보다 시급을 더 주는 업체를 보지 못했습니다.

생활임금에도 못 미치는 시급을 받고 일하는 사람은 미래를 절망하게 되며 여유가 없는 삶은 사회관계를 피폐하게 만들어 결국은 사회적 비용이 늘어날 겁니다.

최저임금 인상에 반대하는 인간들 대부분은 최저임금보다 수입이 높은 사람입니다.