안녕하세요..
지금 4개월째 아르바이트를 하고있는데요.
사장이라는 사람이 점점 요구하는게 많아지고
처음 일하던 시간에서 벗어나 맨날맨날 근무시간이 바뀌고
이번에 리모델링을 살짝하는데도 청소전문업체를 쓰지않고
저를불러서 일을시키고 리모델링후 지금은 기존 근무시간이 아닌
토요일과 주말까지 일을 요구합니다..물론 그에따른 시급은 받지만
점점 개인적인부탁까지 하기시작하고.. 그리고
점점 처음 대하는 태도와 달라지고 말도 막하는 경우도보이더라구요
정확하게 몇월까지 죽어도 일하겠다 한적은없구요
10월까지만 일을하겠다라고 했는데. 새로 들어온 알바생이 사장이랑
알던사이라서 일도 대충대충하고 일을 떠넘기더라구요..
어짜피 내일까지일하면 알바비가 들어오는데
알바비받고 10월부터 말없이 출근안하면 법적으로 걸리는게있나요????
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