기업 오너라고 생각하고..

여자30프로 강제로 채우는거면 반대로 나머지는 남자로채워도 따로 할말없는거잖아...

지금 인사담당하는 사람들은 4050기성세대인데 말그대로 여성차별하는 사람들이 30프로 정원으로 여자뽑고 나머지 남자로 채우는 핑계로 작용할수 있을듯

지금 남자나 여자나 취업시장 나오는 인원도 비슷하거나 군대때문에 여자가 더 많을거고 미래엔 여성비가 남성을 초월했기때문에 상대적 여성들끼리 경쟁이 늘어날텐데 30프로에 얽메여서 자충수가 될수도 있을거 같음