안녕하세요

저는 노량진 고시학원에서 인터넷강의 촬영을 하는 흔녀입니다

제가 고용된 곳은 ☆플러스라는 곳이고 여긴 K☆패스원이라는 곳에 또 소속되어있는 것 같아요

시급은 7000원이고 학원에서 강의를 찍고 장비를 정리고 하는 게 제 일이에요

보통 촬영을 아침10시부터 한 6~7시까지 촬영을 합니다

직강이라 한시간마다 십분씩 쉬는시간이 있구요

강사님이랑 수강생들 밥먹고오라고 점심시간이 한 시간 있어요
(먹고와서 계속 수업)

저도 그때 먹고 오구요!

원래는 이 시간도 그냥 강의시간으로 쳐서 시급을 줬거든요?

식대를 따로 안주는 대신 시급으로 쳐주니까 쌤쌤이겠거니.. 했어요

근데 어제 담당 pd님이 이번달부턴 점심시간을 빼야한다는거에요

위에서 그렇게하라고 했다고ㅜㅜ

그럼 점심비는 따로 주냐고 여쭤봤더니 그것도 아마 안될거라고 하시고


하루에 한 시간씩이 빠지면 주5  4주 하면 거의 십만원 넘게 수입이 줄어들어요ㅜㅜ

게다가 점심은 제 돈으로 사먹어야되니...


이래도 되는건가요ㅜㅠ? 

물론 근로기준법 노동법 지키는 데가 많진 않지만ㅋ..

여기 교육비도 안줬었거든요...

계속 주던 대로 달라고 항의해야겠죠?
PD님이 결정하시는건 아닌것같은데ㅜㅠ

8시간? 일하면 의무적으로 쉬는시간 한 시간과 점심식대를 줘야하는걸로 알고있는데

점심비라도 달라고 해야하지않을까요?

교육비도 안준거 생각하면 줄 리가 없을것같고..

그냥 그만두고 다른 데를 알아봐야할까요...ㅜㅜ