이창길 세종대 행정학과 교수는 “균형인사정책이 성공하려면 대통령, 국무총리, 기관장이 균형인사에 대해 적극적으로 의지를 표명해야 한다”며 “여성, 장애인 등 균형인사 대상에 대한 특별 승진도 강화해야 한다. 공공부문부터 적극적인 유리천장 타파가 필요하다”고 강조했다

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