내년에 30이 되는 게임 만드는 사람입니다.

 

정확히는 기획자이고 3개 회사에서 1년, 1년, 3개월로 총 2년 3개월의 경력이 있습니다.

 

 

첫 번째 회사는 박봉에 두 번째 회사는 상층부 정치 싸움으로 팀 해체 및 해고

 

세 번째 회사는 자금 사정으로 팀이 해체되면서 해고됐습니다.

 

들어가는 회사마다 이런 식으로 그만두게 되니 경력이 다 꼬여서 재취직이 어려워졌고

 

개인적으로 준비하던 프로젝트가 몇 개 있어서 사람을 모아 모바일 게임 제작을 시작해보려고 합니다.

 

 

그런데 시작하려고 보니 몇 가지 문제가 있어서 문의를 드리고 싶습니다.

 

 

우선 자금 문제인데 회사 생활로 모은 돈이 약 2천만 원 정도 있습니다.

 

이 돈으로 등급 심사 및 마케팅 등의 운용 자금으로 사용하려고 하는데 함께 일하는 사람들의 급여를 지급할 능력이 되지 않습니다.

 

그래서 계약 조건을 무급여로 한 후 마케팅 등 운용 자금으로 사용 된 돈을 제외한 모든 수익을 인원 수로 나눠서 지급하려고 하는데

 

이런 계약 조건이 법적으로 문제가 없는 방식인지 모르겠습니다.

 

Ex) 총 4명이 제작한 게임으로 5천만 원의 수익이 났고 운용 자금이 1천만 원일 때 남은 4천만 원을 4명이 동일하게 나눠 1천만 원씩 지급

 

 

답변 기다리겠습니다.