1. 4대보험을 말도없이 퇴사처리

2. 회사가 직위가높은 사람에게 채무를 양도함

이부분은 돈이 많고 적음을 떠나서 둘다

"회사가 어려울때 개인이 조금 참고 배려해줘야한다."
의 범주에 들어가는거 아닌가요? 

물론 빚을져 가면서까지 회사를 배려해주라는 말은 아닙니다. 

그렇지만 2번 상황인 사람이 1번 상황인 저에게는 배려해줘야 한다고 해놓고서 자기가 2번 상황일 때는 이건 배려문제가 아니라고 합니다.  
같은 카테고리 아닌가요?